swyddfa y Swydd
• Bod pobl Gwynedd yn dawel i bawb yr ydym yn ei wneud.
meddwl am adnoddau . . ee staff, cyllid, cynnig
• -
Prif Ddyletswyddau.
Dyletswyddau Cyffredinol
• Ymarfer o fewn y bwrdd gweinyddol a'r canllawiau perthnasol i ddarparu gwasanaethau yng Nghymru
• Gweithredu'r cod ymarfer
• Medru ar y wybodaeth leol a'ch cyfrif eich hun.
• Cymryd rhan mewn prosiectau gwirfoddol gwirfoddol gan weithiwr cymdeithasol cofrestredig neu therapi galwedigaethol cofrestredig (yn rheolwr ar rôl a thasgau).
• Rheoli eich gwaith eich hun a bod yn atebol i chi o fewn ffiniau'r rôl.
• Cydweithio â gwaith amlddisgyblaethol dan arweiniad eich llinell/gweithiwr cymdeithasol cofrestredig
• Paratoi a Chyflwyno adroddiadau a chofnodion o dan oruchwiliaeth yHeolwr lllinell/Gweithiol cymdeithasol cofrestredig Gan sicrhau bod Gwybodaeth yn Gyson aclon cael'N rhiotach.
• Cefnogi a grymuso pobl i gymryd rhan mewn prosesau gwneud penderfyniadau.
• Crymuso pobl i gael llais a'u cefnogi i gael mynediad i ardal eirioli.
• Cydweithio â phobl sydd angen gofal a gweithwyr proffesiynol eraill.
• Cynnal cystadleuaeth ac ymarfer sy'n seiliedig ar arwain mewn ffordd sy'n hyrwyddo hunan ganmoliaethus, annog a grymuso dan y cyngor cymdeithasol cofrestredig.
• Cynnal dadansoddiad sy'n canolbwyntio ar ganlyniadau gan ddefnyddio sgwrs 'Beth sy'n Bwysig' i nodi beth sy'n bwysig i'r gwyrdd, anghenion datblygu a datblygu twf sy'n canolbwyntio ar ganlyniadau canllaw gan eich llinell llinell a cyfarwyddiadau eraill mwy.
• Paratoi, cynhyrchu a gweithredu proffesiynol dan ofal cymdeithasol cofrestredig/therapydd galwedigaethol cofrestredig.
• Nodi Oedolyn neu Blentyn sy'n wynebu risg yn unol â gofynion a gweithdrefnau diogelu Cymru ac adrodd yn briodol.
• Ymgymryd â'r cymwysterau lefel 4 perthnasol fel y Fframwaith Cymwysterau GCC a lefel 3 a 4 arall yn ôl y gofyn.
Dyletswyddau Lleol
• Bod yn weithiwr cyswllt neu/ac (g) gweithiwr allweddol i nifer o blant yn dewis y gwasanaeth.
• Bod yn aelod o weithwyr cymdeithasol o fewn gwasanaeth aml-asiantaethol y Gwasanaethau Teuluol.
• Trefnu a darparu amodau gofal i'r anghenion aseswyd mewn ymgynghoriad gyda'r planhigion, eu teuluoedd, a chymorth.
• dosbarth cymhedrol i'r uwch.
• Monitro ac adfywio gofal a ymateb aml-asiantaethol.
• Bod yn rhan o gyflawni y tîm gwaith
• Hybu cysylltiadau gyda gwasanaethau a Mudiadau Gwirfoddol.
• Cydweithio gyda rhieni
• Cydweithio gyda'r Tîm Amddiffyn Plant a'r Tîm Plant mewn Gofal mewn ysgolion.
• Cydweithio gyda thimau oedolion o ran cynllunio ar gyfer y broses drosglwyddo.
• madwydd a thros fel bo’n briodol.
• Cyfrannu at yr adroddiad cychwynnol a chyfrifiaduron teuluoedd newydd.
• Gweithio efo teuluoedd/plant newydd er mwyn paratoi yn y Cyfarfodydd Cynlluniau Cyntaf
• Gweithio'n agos efo'r Swyddog Dyletswydd & Gofal Cwsmer
Dyletswyddau Eraill
• disgwyl am hunan
• rheolwyr â lefel iechyd a diogelwch yn y gweithle yn unol â'r cyfrifoldebau a nodir yn Neddf Iechyd a Diogelwch yn y Gweithle 1974 a Pholisi Iechyd a Diogelwch y Cyngor.
• gweithredu o fewn y cynghorau rhanbarthol cyfle i gystadleuaeth.
• Disgwylir am reoli gwybodaeth yn unol â rheolau gwybodaeth y Cyngor. Bod gwybodaeth bersonol yn cael ei drin mewn delio â thrin Data
• Ymrwymiad i ostwng carbon carbon y Cyngor yn unol â'r Cynllun Rheoli Carbon ac annog eraill i fynd tuag at carbon ôl-troed y Cyngor.
• Ymgymryd ag unrhyw swyddi eraill cyfatebol sy'n cyd-fynd â lefel cyflog a lefel y swydd.
• Rydych chi'n adrodd am bryder neu'n cyfeirio at eich plentyn neu'n dweud i gael ei gamdrin
Amgylchiadau arbennig . . ee angen i oriau anghymdeithasol, gwaith arbennig, ayyb
• -
Amlinelliad yn unig o ddyletswyddau'r swydd a ddyfarnwyd uwch, a hynny er mwyn rhoi syniad o'r lefel sydd ynghlwm â hi. Nid yw'r disgrifiad swydd hon yn nodi'r gyfradd, ac fe'i holl ddyletswyddau'r swydd newid o bryd i'w gilydd heb newid ei natur sylfaenol.
Am sgwrs cymorth gysylltu â Teressa Margaret Williams ar teressamargaretwilliams@gwynedd.llyw.cymru
Cynnal 09/12/2024
Ffurflenni cais a manylion pellach gan , Gwasanaeth Cefnogol, Cyngor Gwynedd, Swyddfa'r Cyngor, Stryd y Jêl, Caernarfon, LL55 1SH
Ffôn: 01286 679076 eBost: Swyddi@gwynedd.llyw.cymru
Rhowch wybod i'r sefydliad eich bod wedi dod o hyd i'r swydd hon ar y Bwrdd Swyddi hwn fel ffordd i'n cefnogi.